Промени в правната уредба на дистанционната работа | Електронно трудово досие

Време на провеждане:
на 03.04.2024, с начален час 09:30
Място на провеждане:
Онлайн
Цена с ДДС:
168 BGN
До 22 март - 10 % отстъпка от обявената цена
Лектор/и:
Теодора Дичева
Програма:
3 април 2024 г., 9.30 – 13.00 ч.
Онлайн семинар
Лектор: Теодора Дичева – специалист по трудово право

Промените в Кодекса на труда, отнасящи се дистанционната работа, са приети на второ четене от НС на 14 март 2024 г.

ПРОГРАМА

I. Промени в правната уредба на работата от разстояние:
1. Права и задължения на страните по трудовото правоотношение.
2. Разпределение на работното време на работещите от разстояние, отчитане на работното време от работника, установяване на задължението за разположение на работодателя.
3. Осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд от работодателя на работното място в дома на работника, както и задълженията на работника за спазване на здравословните и безопасни условия на труд.
4. Контролни задължения на Инспекцията по труда по искане на работника или по инициатива на контролната институция при работа от разстояние.

II. Електронното трудово досие – възможности и ограничения пред работодателите при неговото въвеждане:
1. Основни законови изисквания при въвеждането на електронни трудови досиета в предприятието, предвидени в Кодекса на труда;
2. Информационната система за създаване и съхранение на електронните документи от трудовото досие на работниците и служителите – изисквания и ограничения в Наредбата за вида и изискванията за създаването и съхраняването на електронни документи в трудовото досие на работника или служителя;
3. Видовете електронни документи, които може да се създават и съхраняват в електронните трудови досиета;
4. Съхраняване на електронните досиета и осигуряване на достъп до тях на контролните органи на Инспекцията по труда и на работниците и служителите

III. Специална закрила на трудоустроените работници и служители по време и при прекратяване на трудовото правоотношение.
Специална закрила на лицата с трайно намалена работоспособност и на трудоустроените работници и служители по време на съществуване на трудово правоотношение;
Условия и цени:
Цена 140 лв. без ДДС. До 22 март – ранно записване с 10 % отстъпка от цената.

Сумата се превежда по сметката на КИТОВ ЦЕНТЪР ЕООД:
BG16UBBS88881000678008; BIC: UBBSBGSF
Участниците ще получат на своя имейл парола за достъп до платформата за обучение в деня преди неговото провеждане.
Технически изисквания: компютър или лаптоп с възможност за аудио и видео връзка. Уебинарът ще се проведе на платформа ZOOM. Участниците ще получат на своя имейл парола за достъп до платформата за обучение в деня преди неговото провеждане.

Публикувал семинара:
Организатор на семинара:
Китов център ЕООД
Телефон:
0892 241171
В категория:

Статии от КиК

Абонамент 2024

Абонамент 2024

7772
Уважаеми потребители, Платформата е актуализирана и подготвена за работа за 2024 година. ➤ Препоръчваме да...
Статии от КиК (виж още)

Последно от форума

Неам сграда

43
До м.12.2024 има достатъчно време това ЕООД  да си намери счетоводител. Иначе: за данъчното облагане на доходите от наем на ФЛ м...

Доходи от продажба на лични вещи

1011
А от Спиди виждат ли се парите? Казаха, че от тях не се виждали и трябвало да се иска разпечатка, която струва 20 или повече лв.

Гдд и год за физическо лице

688
Цитат на: Neverless в 26.04.2024, 20:53 " след консултация с представител на нап!     Доколко меродавен е този отговор ?     ...

Болничен и клас

129
Правилно, аз не съм разбрала въпроса - приех го, че е за начисляване на клас върху обещетението за първите 2 дни, а не както е з...
Още от форума