Платен годишен отпуск

17.05.2019, 10:22 1793 3

17.05.2019, 10:22
Публикации: 12 / 1
Здравейте, имам служител назначен на 06.07.2018г. за срок от 1 година без никакъв трудов стаж. Към днешна дата има навършени 8 месеца трудов стаж. Служителят ще бъде освободен при изтичане на срока на договора. Питането ми е полага ли му се отпуск за 2018г., който да използва ефективно? И дали отпускът за 2019г. се смята, считано от 01.01 или от датата на навършване на 8 месеца трудов стаж?
#1 | 17.05.2019, 10:50
Публикации: 6668 / 658
Разбира се, че му се полага отпуск за 2018 година, пропорционално на трудовия стаж. За 2019 година - тя си започва на 01,01 ...
#2 | 17.05.2019, 13:04
Публикации: 2966 / 392
Това, че лицето няма ПРАВО НА ПОЛЗВАНЕ, не означава, че няма ПРАВО НА ОТПУСК. 2 различни неща са.
#3 | 17.05.2019, 13:10
Публикации: 12 / 1
Благодаря!
Пълен достъп в КиК Инфо
за 13.75 лв. без ДДС на месец при год. абонамент
По-бързо
По-удобно
По-сигурно*
Абонамент
Последни теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група