Осигуряване на управител с двойно гражданство

19.02.2019, 13:26 897 11

0 Потребители и 1 Гост преглежда(т) тази тема.


stefan_p_g

  • Публикации: 60 / 0
Привет,
Българин, с двойно гражданство (Германия), регистрира ЕООД в България. Той е собственик и управител. Дружеството ще се занимава с посредническа и консултантска дейност. Лицето е осигурено в Германия. Ще осъществява дейността си (за БГ фирма) и основно ще пребивава в Германия. Трябва ли да се осигурява в България?
Благодаря.

Pupeshche

  • Публикации: 2307 / 244
Зависи. Като какво се осигурява в Германия?

stefan_p_g

  • Публикации: 60 / 0
Трудов договор

Pupeshche

  • Публикации: 2307 / 244
Тук ще бъде самозаето лице. За мен следва да го осигурявате за пенсия. Здравното и данъците са друг въпрос. Там ще си прецените според вида на дохода, времето на пребиваване в България и т.н.

stefan_p_g

  • Публикации: 60 / 0
Според Регламентите, не се ли осигурява само в една държава

Pupeshche

  • Публикации: 2307 / 244
Да, но основанията в случая са различни. Регламентите правят разлика между наето и самонаето лице.

stefan_p_g

  • Публикации: 60 / 0
3. Лице, което обичайно осъществява дейност като заето лице и дейност като самостоятелно заето лице в различни държави-членки е подчинено на законодателството на държавата-членка, в която то осъществява дейността си като заето лице или, ако то осъществява такава дейност в две или повече държави-членки на законодателството, определено в съответствие с параграф 1.

Pupeshche

  • Публикации: 2307 / 244
Да, права сте.  :blush:
Трябва да си проверите как стои въпросът за това лице, което ще е самостоятелно заето тук, по немските закони. Нямате задължение по нашето осигурително законодателство

stefan_p_g

  • Публикации: 60 / 0
Момченце съм. Всъщност, оказа се, че в момента не се осигурява в Германия. Чудя се дали това променя нещата.

Pupeshche

  • Публикации: 2307 / 244
Хахах, вчера не ми е било ден!
Променя ги. Упражняването на трудова дейност създава задължение за осигуряване. Въпросът беше от коя социална система е покрит. В случая от никоя, така че важи правилото, че се осигурява, където полага труд. Проверете си точно статуса на лицето в Германия, за да няма обърквания.

delphine

  • Публикации: 8632 / 1448
Хахах, вчера не ми е било ден!

Това с пола не беше ли вече без значение ?  :lol:

stefan_p_g

  • Публикации: 60 / 0
Това, че физически се намира в Германия, когато работи за БГ фирма, според мен означава, че там осъществява труд. Т.е. би трябвало да провери дали там дължи нещо дори и по повод работа за БГ фирма.

В момента тук са: 0 Потребители и 1 Гост


Facebook група с над 24 000 членове!

Харесайте ни във Facebook