Автор Тема: Уволнение по чл. 331 от КТ (Прочетена 1869 пъти)

armam · « -: Август 29, 2012, 17:18 »

Трябва да изготвя документи за уволнение по чл. 331 от КТ, бихте ли ми пратили примерни документи за предложение от страна на работодателя, за приемане на предложението от страна на работника
Благодаря предварително.

irenabrili · « **Отговор #1 -:** Август 30, 2012, 07:16 »

Предлагам ви примерни бланки за предложение и заповед за прекратяване на ТД по чл. 331 от КТ.

Moromu · « **Отговор #2 -:** Август 30, 2012, 08:09 »

За приемане на предложението ползваме това:

armam · « **Отговор #3 -:** Август 30, 2012, 09:24 »

Благодаря за помощта !

megy11 · « **Отговор #4 -:** Август 31, 2012, 07:55 »

Цитат на: Moromu в Август 30, 2012, 08:09

За приемане на предложението ползваме това:

Според мен заглавието и втория абзац, въобще не са добри.

Moromu · « **Отговор #5 -:** Август 31, 2012, 10:10 »

Аз даже не искам да съществува такъв документ. Да се налага да даваш такова съгласие след 20-30 години в една фирма е леко казано обидно. Ползвали сме го най-малко 300 пъти - за съжаление / като по безболезнен вариант на съкращаване в щата/. Това си е нашия вариант на приемане на предложението. Направено е от адвокат /след няколко срещи в съда/.

Moromu · « **Отговор #6 -:** Август 31, 2012, 11:22 »

Ето едно Заявление за съгласие от Нета:

Автор Тема: Уволнение по чл. 331 от КТ (Прочетена 1869 пъти)

armam

Уволнение по чл. 331 от КТ

irenabrili

Re: Уволнение по чл. 331 от КТ

Moromu

Re: Уволнение по чл. 331 от КТ

armam

Re: Уволнение по чл. 331 от КТ

megy11

Re: Уволнение по чл. 331 от КТ

Moromu

Re: Уволнение по чл. 331 от КТ

Moromu

Re: Уволнение по чл. 331 от КТ

Следете ни във Facebook

Последни теми

Говорилня

Най-активни