Осигуряване по ДУК

01.08.2014, 10:42 10843 16

01.08.2014, 10:42
Публикации: 15 / 0
Назначен е управител по ДУК в ЕООД който не е собственика. В ДУ не е уговорено месечно възнаграждение а е записано че заплащането е веднъж годишно според постигнатите резултати. Как трябва да го осигурявам и да попълня Д1? Мисля че осигуровките трябва да са според МОД за дейността. А в Д1 на облагаем доход и нетно възнаграждение нули ли трябва да са за месеците в които няма плащане?
#1 | 30.01.2015, 11:50
Публикации: 41 / 0
Колеги моля за консултация.
Управител по ДУК и в две ЕООД - осигуряван през 2014г. в/у 2000.00лв от едно ЕООД.Дали трябваше да се осигурявя и в другото ЕООД на остатъка до 2400 осиг.доход /400.00 лв/
#2 | 30.01.2015, 11:53
Публикации: 5497 / 371
Колеги моля за консултация.
Управител по ДУК и в две ЕООД - осигуряван през 2014г. в/у 2000.00лв от едно ЕООД.Дали трябваше да се осигурявя и в другото ЕООД на остатъка до 2400 осиг.доход /400.00 лв/

Да, трябвало е!
#3 | 30.01.2015, 11:58
Публикации: 41 / 0
Далила, какво може да се направи със задна дата?
#4 | 30.01.2015, 12:00
Публикации: 5497 / 371
Далила, какво може да се направи със задна дата?

Нищо! Трябвало е да се поинтересувате по-рано

р.р. Във втория ДУ /където не е осигураван/ има договорено заплащане?
#5 | 30.01.2015, 12:29
Публикации: 41 / 0
не няма
#6 | 30.01.2015, 13:26
Публикации: 5497 / 371
не няма


Ееееееееее.............. ...... така да бяхте писала в началото :) Щом няма заплащане, няма на какво основание да го осигурявате
#7 | 30.01.2015, 13:35
Публикации: 3 / 0
Собственик на ЕТ, работи на трудов договор в друга фирма, трябва ли да се осигурява в ЕТ?
#8 | 30.01.2015, 13:43
Публикации: 5497 / 371
Собственик на ЕТ, работи на трудов договор в друга фирма, трябва ли да се осигурява в ЕТ?

Да, трябва
#9 | 30.01.2015, 13:48
Публикации: 41 / 0
Далила, Господ здраве да ти дава!!!!!!!
#10 | 09.03.2015, 13:01
Публикации: 244 / 6
Здравейте
имам ДУК във ООД, който е и съдружник, същият е осигурен на макс в друго дружество и в ООД-то има само данък. В договора има възнаграждение със заплата за МОД за дейността съответно на група 1 от НКПД /1150 лв/ и само удържан данък 115 лв.
Съдружниците искат да уточня има ли някаква възможност за по-малко разходи, дайте ми различни варианти.
Благодаря предварително  :bow:
#11 | 09.03.2015, 13:03
Публикации: 9297 / 1557
Има възможност. Намалете заплатата на 20 лв. Ще има само 2 лв. данък.

За да не кажете, че се бъзикам - няма ограничение за размера на възнаграждението. Има ограничение в осиг.доход. Но Вие не внасяте осигуровки...
#12 | 09.03.2015, 13:07
Публикации: 244 / 6
Значи протокол с решение на съвета за изменение на възнаграждението и анекс към договора. А това че е под МОД- а по НКПД няма значение, така ли?
#13 | 09.03.2015, 14:26
Публикации: 9297 / 1557
Значи протокол с решение на съвета за изменение на възнаграждението и анекс към договора. А това че е под МОД- а по НКПД няма значение, така ли?

Няма значение.
#14 | 09.03.2015, 15:17
Публикации: 244 / 6
А възнаграждението трябва ли да е по-голямо от 2 минимални заплати /четох изказвания из нета за нещо такова/ или не е вярно?
#15 | 09.03.2015, 15:23
Публикации: 721 / 96
Аз никъде - нито из нета ,  нито в законите не съм срещала такова изискване .Още повече, че ДУК  /за разлика от трудовия договор / въобще не е обвързан с МРЗ.
#16 | 09.03.2015, 15:55
Публикации: 2027 / 254
Аз никъде - нито из нета ,  нито в законите не съм срещала такова изискване .Още повече, че ДУК  /за разлика от трудовия договор / въобще не е обвързан с МРЗ.
  :good:
Пълен достъп в КиК Инфо
за 13.75 лв. без ДДС на месец при год. абонамент
По-бързо
По-удобно
По-сигурно*
Абонамент
Последни теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група